Kebijakan pendidikan adalah proses dan hasil perumusan langkah strategis dari lembaga pendidikan dijabarkan dari visi, misi, tujuan dan sasaran pendidikan, dalam mewujudkan tujuan pendidikan di suatu masyarakat pada kurun waktu yang ditentukan (Hasbullah dalam Arwildayanto dkk, 2018, hlm. 13). Namun demikian, kebijakan ini tentunya mengandung makna multi-tafsir yang mungkin akan membuat definisi kebijakan pendidikan itu sendiri menjadi kabur. Kebijakan (policy) memang sering diartikan sebagai istilah seperti politik, program, keputusan, undang-undang aturan, ketentuan, ketentuan, kesepakatan, akan tetapi…
Posted inPendidikan
Penjaminan Mutu Pendidikan: Pengertian, Lembaga, Sistem, Proses, dsb
Penjaminan mutu pendidikan adalah suatu konsep komprehensif untuk memimpin dan mengoperasikan suatu lembaga pendidikan yang bertujuan untuk terus meningkatkan kinerja dengan berfokus pada pelanggan (masyarakat), seiring dengan mengatasi kebutuhan semua pemangku kepentingan (Benowitz dalam Purwanto, 2002, hlm. 172). Sementara itu, berdasarkan Peraturan Menteri Pendidikan dan Kebudayaan (Permendikbud) No. 28 Tahun 2016, tentang Sistem Penjaminan Mutu Pendidikan Dasar dan Menengah, bahwa Penjaminan Mutu Pendidikan adalah…
Posted inPendidikan
Lembaga Pendidikan: Pengertian, Tujuan, Jenis, Faktor, dsb
Lembaga pendidikan adalah wadah suatu aktivitas tertentu yang memiliki tujuan yang sama dan telah ditetapkan sebelumnya, di mana tujuan umum pada lembaga pendidikan adalah untuk melayani masyarakat berupa penyediaan pembelajaran dan penyelenggaraan pendidikan secara umum baik dalam bentuk pendidikan formal, nonformal, maupun informal (Purwanto, 2020, hlm. 54). Sementara itu menurut Cobben (dalam Purwanto, 2020, hlm. 54) lembaga pendidikan adalah tempat diselenggarakannya sebuah pendidikan yang dapat didefinisikan sebagai proses sosialisasi, di mana individu belajar untuk berpartisipasi dalam lembaga-lembaga publik.
Posted inInformatika
Sistem Informasi Sumber Daya Manusia: Pengertian, Model, Komponen, dsb
Sistem informasi sumber daya manusia adalah sistem informasi yang menyediakan informasi kepada para seluruh manajer perusahaan mengenai sumber daya manusia perusahaan serta mengilustrasikan manajemen sumber daya manusia menggunakan format tertentu untuk membantu para pengelola MSDM atau HR (human resources) (Rahman & Saudin, 2022, hlm. 151). Oleh karena itu terkadang sistem informasi manajemen sumber daya manusia juga disebut sebagai HRIS yang merupakan singkatan dari human resources information system.
Posted inInformatika
Sistem Informasi Keuangan: Penjelasan Rinci Model & Sub-Sistem
Sistem Informasi Keuangan adalah sistem informasi yang memberikan informasi kepada orang atau baik di dalam perusahaan maupun di luar perusahaan mengenai masalah keuangan perusahaan (Rahman & Saudin, 2022, hlm. 139). Berdasarkan fungsinya yang mencakup kepentingan internal dan eksternal keuangan perusahaan, sistem informasi ini juga sering disebut sebagai sistem layanan informasi keuangan atau sistem informasi manajemen keuangan. Implementasinya sendiri sekarang ini masih didominasi oleh sistem informasi laporan keuangan berbasis web, meskipun sistem informasi berbasis mobile apps (smartphone/tablet) juga semakin menghampiri.
Posted inInformatika
Sistem Informasi Manufaktur: Pengertian, Model, Contoh Penerapan, dsb
Sistem informasi manufaktur adalah suatu sistem berbasis komputer yang bekerja dalam hubungannya dengan sistem informasi fungsional lainnya untuk mendukung manajemen perusahaan dalam pemecahan masalah yang berhubungan dengan manufaktur produk perusahaan yang pada dasarnya tetap bertumpu pada input, proses dan output (Rahman & Saudin, 2022, hlm. 128). Istilah manufaktur sendiri dalam arti yang paling luas adalah proses merubah bahan baku menjadi produk. Proses ini meliputi perancangan produk, pemilihan material dan tahap-tahap proses di mana produk tersebut dibuat…
Posted inInformatika
Sistem Informasi Eksekutif: Pengertian, Komponen, Kelebihan, Faktor, dsb
Sistem informasi eksekutif adalah sistem informasi yang menyediakan informasi bagi eksekutif atau anggota-anggota organisasi yang memiliki wewenang untuk membuat keputusan mengenai kinerja keseluruhan perusahaan, di mana informasi tersebut dapat diambil dengan mudah dan dalam berbagai tingkat rincian. Sedangkan menurut Rahman & Saudin (2022, hlm. 95) sistem informasi esekutif merupakan sistem informasi yang menyediakan fasilitas yang fleksibel bagi eksekutif dalam mengakses informasi eksternal dan internal yang…
Posted inInformatika
Sistem Penunjang Keputusan: Pengertian, Komponen, Perancangan, dsb
Sistem penunjang keputusan adalah rangkaian proses dan mekanisme untuk memperoleh dan mengolah data untuk diuji dan dijadikan petunjuk yang dapat digunakan untuk mengidentifikasi persoalan-persoalan sebagai dasar menjelaskan proses pengambilan keputusan (Rahman & Saudin, 2022, hlm. 69). Dengan kata lain, SPK dapat diartikan sebagai suatu sistem yang objektif untuk membantu proses pengambilan keputusan. Istilah “keputusan” sendiri berarti suatu pemecahan masalah yang dilakukan melalui pemilihan satu pilihan dari beberapa alternatif yang ditemukan (Setiyaningsih, 2015, hlm. 4). Proses pemilihan tersebut tentunya dilakukan atas dasar logika atau pertimbangan terhadap beberapa alternatif yang…
Posted inVideo Pembelajaran
Mengapa Sesuatu Bisa jadi Indah? (Pengantar Estetika: Yunani Kuno~Kini)
Konon kecantikan atau keindahan itu relatif, namun kenyataan sosialnya tidaklah demikian. Kulit putih dan hidung mancung seakan menjadi keharusan agar seorang perempuan bisa disebut cantik, media sosial juga memiliki standar estetika tak tertulis yang tersirat pada tingkat viralitasnya, galeri seni juga melakukan proses kurasi rumit untuk menentukan apa yang akan mereka pajangkan. Lalu sebetulnya apa yang membuat sesuatu jadi indah atau estetis? estetika adalah suatu usaha untuk menjawabnya. Simak penjelasan lengkap berdasarkan pendapat para ahli estetika mengenai penyebab munculnya keindahan di video animasi pengantar estetika ini.
Posted inInformatika
Sistem Informasi Manajemen: Pengertian, Tipe, Jenis & Manfaat
Sistem informasi manajemen identik dengan program aplikasi berupa sistem informasi untuk mengelola berbagai kebutuhan perencanaan, operasi, dan laporan kegiatan, produksi, atau layanan dari suatu organisasi. Namun demikian sejatinya sistem informasi sendiri merupakan hal abstrak dan konseptual yang telah diterapkan oleh organisasi sedari teknologi komputer sendiri belum ditemukan. Sejatinya sistem adalah suatu rangkaian prosedur yang sistematis untuk mengolah data menjadi informasi sehingga dapat digunakan untuk berbagai kepentingan seluruh aktivitas organisasi untuk mencapai tujuan bersama. Selain itu,